Górnicy mają szansę na wyższe płace

Zarząd Kompanii Węglowej S.A. chce płacić górnikom dodatkowe premie za wydobycie większe od planowanego. To dobra informacja dla pracowników kopalni, których w naszym mieście jest bardzo wielu.

Za każdą tonę węgla ponad wielkość ujętą w planie techniczno–ekonomicznym dyrektor techniczny kopalni otrzyma do rozdysponowania 50 złotych. Szacuje się, że w dziesięciu kopalniach spółki do końca roku wydobędzie się dodatkowo 800 tysięcy ton węgla, a to oznacza, że średnio na jedną kopalnię może przypaść do podziału kwota 4.000.000 złotych. Warunkiem jest wykonanie zadań w zakresie robót przygotowawczych.

- Odnotowujemy wzrost zapotrzebowania na węgiel – powiedziała Joanna Strzelec–Łobodzińska, prezes zarządu Kompanii Węglowej. – Wykorzystamy wszelkie możliwości techniczne, by zwiększyć w tym roku wydobycie ponad przyjęty plan wynoszący około 40 milionów ton. A zwiększony wysiłek górników musi być należycie opłacony z pieniędzy, które zarobimy na dodatkowej sprzedaży węgla.

Przypomnijmy, że w maju tego roku zarząd firmy porozumiał się ze związkami zawodowymi w sprawie tegorocznego wzrostu płac. Będą one wyższe o 4 procent, a dodatkowe 3 procent otrzymają kopalnie, które wykonają plan.